Von der Ausbildung in den Beruf
Von der Ausbildung in den Beruf: Berufsanfänger haben alle relevanten Grundkenntnisse erworben und eine gute Ausbildung erfolgreich absolviert. Nun muss die Zeit die Praxiserfahrung bringen. Wichtig für einen guten Start ist es, möglichst schnell alle stellenrelevanten Kernkompetenzen sicher zu erlernen.
Schneider Bau bietet motivierten und engagierten Berufsstartern mit speziellen Programmen, die individuell auf die Anforderungen der Stelle aber auch auf die der Bewerberin oder des Bewerbers zugeschnitten sind, einen soliden Beginn der beruflichen Laufbahn an.
Wir stellen den Mitarbeitern für eine gute Einarbeitung Mentoren zur Seite, die aber auch im weiteren Verlauf der Zusammenarbeit für die Beantwortung von Fragen zur Verfügung stehen. Zur Vertiefung der Kenntnisse schicken wir die Berufseinsteiger häufig direkt auf Fortbildungen.
Bei Interesse ist es möglich, dass Berufseinsteiger ein berufsbegleitendes Studium mit Masterabschluss parallel zur Tätigkeit bei Schneider Bau absolvieren. Der Vorteil ist, dass gleichzeitig mit dem Erwerb eines hochqualifizierten Abschlusses die wichtige Praxiserfahrung gesammelt werden können.
Das bieten wir Berufseinsteigern:
- Breitgefächertes Wissen durch interdisziplinäre Projektteams
- Mentorenprogramm
- Freizeitprogramm
"Gemeinsam Zukunft Schneidern – das ist unser Motto."
Bruno Schneider, Geschäftsführer Schneider Bau
Wir sind für Sie da
- Lena Eiler
- Personal
- Telefon: + 49 6754 9200-163
- personal@schneider-bau.com